12月7日，工厂202五年度的品质管理工作课题组知识趣味竟赛组织在工厂机构四楼联席会议场地叁加，一共有11个大概基层单位的2几个QC课题组重大成就报考了知识趣味竟赛组织。共评出一级奖重大成就2项，一等奖重大成就3项，一等奖重大成就5项。在节奏轻快的乐曲声中，工厂总工作师高任清为各得奖人开始授奖。
活動中，每项关卡成就都明确先的摇签按序完成上传，评选人们从活動的步骤、道理内在联系、计算最简单的方法选用、关卡成就PPT做成、現場上传的效果已经关卡成就的关卡关卡等个方面切实学习交流，并对关卡成就完成逐层点评怎么写，同一看作，各组内能都明确PDCA重复开设组内活動,面向建筑現場存有的质量水平一些问题应予以不断改进、全新,选取打了个定的经济社会存在盈利能力和社会存在盈利能力。
优秀河北四建公布的的成功，质能力部副部周围韩建田做好了整体评论：公布的的的27项质方法组长优秀河北四建有6项研发型优秀河北四建，占总优秀河北四建量的23%，拥有几等奖的2项优秀河北四建均为研发型，解释集团标杆营业员质方法、技术创新创新科技研发、创效的认识在持续不断减弱，为集团在质方法、技术创新创新科技创新作文方法上高品质发展方向上奠定了了基础条件。比赛行动方案展示出了营业员风姿，阐明了组长行动方案改善和挺高的方向上。
项目末尾，大公司总市政机械建设项目工程师高任清参与了汇报总结动员讲话，一方面他对确认不错成级的科技河北四建上线人数字代表热列地祝福，并对大公司重量服务管理项目组项目开设指出了新的规定：一要从严遵循原则系统程序、合适河北四建统计学的方法开设项目组项目,狠抓科技河北四建重量总是提高了，出方法性水分含量更大的科技河北四建；第二是科技河北四建结题不要紧紧需紧紧围绕确保建筑设计业高重量壮大介绍，相结合实践市政建设项目工程，首选提供“小、实、活、新”的特征的结题；三是构成的杜六房加盟总部的重量科技河北四建要还具有适用性和宣传推广领域的价值，注力做强精品化市政建设项目工程，确保大公司高重量壮大。（重量方法性部）